?神奇藥業(yè):法治建設(shè)促進企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展
2023-06-29 11:27 來源:法人雜志 作者:姚瑤

◎文 《法人》雜志全媒體記者  姚瑤

“神奇國藥,貴在療效。”1983年,神奇藥業(yè)創(chuàng)始人張芝庭依靠多年行醫(yī)經(jīng)驗,開始嘗試研究抗真菌、抗腫瘤藥物。40年后,神奇藥業(yè)不斷成長壯大,如今已經(jīng)成為一家集研制、生產(chǎn)、銷售中成藥和化學(xué)藥于一體具有多類別產(chǎn)品和核心專利的醫(yī)藥制造企業(yè),其生產(chǎn)并銷售的“神奇”牌系列產(chǎn)品以其良好的療效獲得了廣大消費者認(rèn)可。

▲工人正將藥品裝瓶 受訪者提供

2021年起,貴州省法宣辦、省司法廳、省工業(yè)和信息化廳、省國資委、省市場監(jiān)管局、省稅務(wù)局、省總工會、省工商聯(lián)聯(lián)合開展首批“法治文化建設(shè)示范企業(yè)”創(chuàng)建命名活動,神奇藥業(yè)入選并成為“法治文化建設(shè)示范企業(yè)”之一。5月15日,《法人》記者來到位于貴陽市的神奇藥業(yè)總部,了解神奇藥業(yè)從創(chuàng)建至今的法治文化建設(shè)經(jīng)驗。

“制度”貫穿法治文化建設(shè)

1985年,張芝庭承包經(jīng)營貴州省興義制藥廠,兩年后又成立了興義日化廠,并于1990年與美國興運聯(lián)合有限公司共同投資,成立了中美貴州神奇藥業(yè)有限公司(下稱“神奇藥業(yè)”)。1990年,意大利足球世界杯期間,神奇藥業(yè)在中央電視臺投入一則價值120萬元的賽事直播廣告,讓其當(dāng)年銷售收入破億元,使得神奇藥業(yè)在初創(chuàng)階段得到了第一桶金,為日后發(fā)展打下了堅實基礎(chǔ)。

2003年至2013年,神奇藥業(yè)開始有意識地建設(shè)法治合規(guī)體系。

今年5月15日,神奇藥業(yè)總裁辦副主任、企業(yè)法治文化建設(shè)工作小組成員張崢在接受記者采訪時表示,公司注重企業(yè)“內(nèi)外兼修”,不斷創(chuàng)新普法工作,在全面依法治國大背景下,將經(jīng)營管理智慧凝結(jié),將制度和組織始終貫穿企業(yè)法治文化建設(shè),為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展賦能。

張崢介紹,神奇藥業(yè)設(shè)有法律事務(wù)部、勞動爭議調(diào)解委員會、企業(yè)法治文化建設(shè)小組等職能機構(gòu),為企業(yè)依法治企、科學(xué)決策保駕護航?!耙坏﹩T工與公司產(chǎn)生糾紛,工會和企業(yè)的勞動爭議調(diào)解委員會首先發(fā)揮調(diào)解作用。”張崢表示,公司還制定了《新員工入職管理辦法》《員工帶薪年休假管理規(guī)定》《薪酬福利管理辦法》 《勞動合同管理規(guī)定》《職工代表大會管理制度》等制度,保障企業(yè)員工合法權(quán)益。

從神奇藥業(yè)的經(jīng)歷來看,法治建設(shè)總能及時解決企業(yè)發(fā)展中遇到的深層次問題。張崢介紹,神奇藥業(yè)作為生產(chǎn)制造企業(yè),非常了解“安全生產(chǎn)”和“企業(yè)發(fā)展”二者之間相互依存、相互促進的關(guān)系。2021年9月1日,新修改的安全生產(chǎn)法正式施行,神奇藥業(yè)專門針對企業(yè)安全生產(chǎn)合規(guī)做了一系列工作。

“生產(chǎn)制造類企業(yè)普遍存在的問題主要涉及人、物和管理?!睆垗樑e例說,某些職工下班回到宿舍后酗酒、翻墻,有的還在宿舍違規(guī)使用電力設(shè)備,存在安全隱患?!皩Υ?,我們充分利用安全生產(chǎn)法律體系,參照安全生產(chǎn)法、消防法、勞動法、職業(yè)病防治法等,從根本上杜絕安全隱患,讓員工明白90%以上的安全事故是因缺乏安全意識而發(fā)生。”

普及法律知識見成效

“法治理念和法治思維是企業(yè)法治文化建設(shè)的靈魂?!睆垗槺硎荆衿嫠帢I(yè)生產(chǎn)基地和辦公區(qū)域,都張貼著法治宣傳海報,公司不定期對員工進行普法培訓(xùn)和考試,將憲法、勞動合同法、產(chǎn)品質(zhì)量法、安全生產(chǎn)法、環(huán)境保護法、民法典、知識產(chǎn)權(quán)法、藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范等重要法律法規(guī)納入公司普法宣傳課堂?!肮旧钊胍龑?dǎo)全體職工在學(xué)法、知法、懂法、用法過程中,逐步加強法治思想教育,使法治觀念深入人心?!?/p>

神奇藥業(yè)還設(shè)立法律專題周,組織員工做法律案例分享,進行應(yīng)急管理演練等。5月15日,神奇藥業(yè)法務(wù)部主管、企業(yè)法治文化建設(shè)工作小組成員高麗菊對記者表示,神奇藥業(yè)堅定不移地貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,定期組織開展消防安全檢查、杜絕安全事故,使正確的方針與制度得到有效貫徹和執(zhí)行。

“公司建立了普法宣傳陣地和網(wǎng)絡(luò)宣傳陣地,利用企業(yè)官網(wǎng)持續(xù)推送與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理相關(guān)的法律知識,每年度由領(lǐng)導(dǎo)決策層召開法治文化建設(shè)部署工作,主要涵蓋生產(chǎn)管理、人事管理、財務(wù)管理、運營管理、風(fēng)險防控管理、企業(yè)戰(zhàn)略管理、行政管理、合同管理、市場管理等方面,并形成會議紀(jì)要,建立每年度普法責(zé)任清單,張貼至顯眼處,建立監(jiān)督機制,由公司各相關(guān)部門落實執(zhí)行。”高麗菊表示。

張崢介紹,神奇藥業(yè)十分注重普及法律知識、弘揚法治精神、傳播法治理念、推動法治實踐,將“法業(yè)融合”賦能企業(yè)發(fā)展,持續(xù)創(chuàng)新機制體制。企業(yè)堅持依法治企、守法經(jīng)營、培育法治精神、增強法治理念,形成了法治習(xí)慣,為企業(yè)發(fā)展提供了思想保證和精神動力。

合規(guī)管理促企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

據(jù)了解,2012年至2018年,神奇藥業(yè)連續(xù)7年榮獲中國醫(yī)藥最具影響力“中國制造100強”“中國醫(yī)藥行業(yè)成長50強”等榮譽。公司在全國形成了“神奇國藥、貴在療效”的品牌知名度。

高麗菊表示,神奇藥業(yè)始終通過依法治企、合規(guī)管理促進企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展?!耙怨緸檩S,一頭與政府各部門緊密聯(lián)系,促進企業(yè)依法合規(guī)經(jīng)營;一頭橋接社會公眾,為社會公眾健康提供高品質(zhì)產(chǎn)品和服務(wù),依法經(jīng)營,保障消費者合法權(quán)益。”

高麗菊介紹,神奇藥業(yè)健全“橫向到邊,縱向到底”的法治文化建設(shè)管理體系,堅持從實際出發(fā),因地制宜。根據(jù)企業(yè)自身條件,通過培訓(xùn)會議、交流研討會、企業(yè)微信群等,為經(jīng)營管理者學(xué)法提供廣泛學(xué)習(xí)途徑。堅持學(xué)法與用法相結(jié)合,圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理各個環(huán)節(jié),積極組織開展依法治企活動,努力加強企業(yè)規(guī)章制度建設(shè),完善和規(guī)范企業(yè)運行機制,促進企業(yè)法治化管理水平不斷提高。

高麗菊認(rèn)為,神奇藥業(yè)已逐步探索形成一套體系,即“領(lǐng)導(dǎo)決策層牽頭推進、法律事務(wù)部歸口管理、各部門共同實施、法治建設(shè)工作小組全面落實、內(nèi)控審計辦公室監(jiān)督”,形成“法務(wù)、合規(guī)、風(fēng)險、內(nèi)控、審計”五位一體工作格局,實現(xiàn)企業(yè)法治觀念深入人心,全員上下共同守法的管理體系。

張崢認(rèn)為,隨著規(guī)則和監(jiān)管日趨嚴(yán)密、經(jīng)營環(huán)境日趨復(fù)雜,企業(yè)合規(guī)正從單一走向多元。“環(huán)境保護、安全生產(chǎn)、進出口管制、反壟斷等,都是企業(yè)在經(jīng)營過程中不可忽視的合規(guī)領(lǐng)域?!?/p>

“對于環(huán)境責(zé)任、社會責(zé)任及公司治理三者之間的內(nèi)在關(guān)系,應(yīng)該以公司治理為中心,環(huán)境責(zé)任和社會責(zé)任為兩個基本點。其中公司治理是關(guān)鍵抓手,通過強化公司治理來推動環(huán)境效益與社會效益的持續(xù)改善?!备啕惥毡硎?。

在ESG合規(guī)建設(shè)方面,張崢表示,神奇藥業(yè)非常注重環(huán)境保護,制定了《危險廢物管理制度》,設(shè)有專門收集、貯存、運輸、利用、處置危險廢物的設(shè)施、場所以及危險廢物容器和包裝物必須設(shè)置危險廢物識別標(biāo)志。

▲工人正在進行藥品外包裝 受訪者提供

公司從制度上規(guī)定,從事收運、貯存、處置危險廢物的員工,接受相關(guān)專業(yè)知識培訓(xùn),合格后方可從事該項工作。從事收運、貯存、處置危險廢物的員工和管理人員,嚴(yán)格遵守公司有關(guān)安全管理與安全防護管理制度,作業(yè)前要穿戴和配備必要的勞動防護用品。與有資質(zhì)的單位合作,嚴(yán)格按照符合國家相關(guān)規(guī)范要求的技術(shù)路線進行危險廢物收運、貯存、處置等經(jīng)營活動。啟動相應(yīng)應(yīng)急預(yù)案演練等,加強公司危險廢物管理,防止危險廢物污染環(huán)境,保障人身健康,促進經(jīng)濟和社會的可持續(xù)發(fā)展。

“不在能知,乃在能行?!备啕惥毡硎?,神奇藥業(yè)已將法治文化建設(shè)、普法宣傳、學(xué)法考試等作為常態(tài)化工作,通過促進法治文化和企業(yè)文化相融合,推進企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

責(zé)編|白 馗

編審|崔曉林 

校對|張波  張雪慧

編輯:劉曉瑩